Qual o Salário Mínimo em 2017 – Valor do Salário Mínimo

Trata-se do piso a ser pago em todo o território nacional. veja o valor do salário mínimo 2017.



Com um reajuste de 11,67%, o governo federal fixou em R$ 937 o valor do salário mínimo 2017, válido desde 1º de janeiro. Em 2015, a inflação foi de 10,67%, de acordo com o IPCA (Índice de Preços ao Consumidor Amplo), calculado pelo IBGE (Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística).

O valor fixado para o salário mínimo 2017 é equivalente a um reajuste de R$ 92 em relação a 2015. O aumento está previsto na Lei Orçamentária deste ano, aprovada em 2016 no Governo Temer. Os R$ 937 são referência para a remuneração de 46 milhões de brasileiros, entre empregados ativos, aposentados e pensionistas do INSS.

A legislação determina que os reajustes do salário mínimo sejam definidos pela variação do INPC (Índice Nacional de Preços ao Consumidor), acrescida do aumento do PIB (Produto Interno Bruto) de dois anos atrás. Isto proporciona ganhos reais apenas se o PIB registrar crescimento (em 2015, por exemplo, houve retração e, desta forma, o próximo reajuste do salário mínimo terá como base apenas o percentual de inflação durante 2017).

salário mínimo 2016

Salário Mínimo = R$ 937

O salário mínimo está previsto na legislação desde a década de 1930, quando surgiram os primeiros esboços da CLT (Consolidação das Leis do Trabalho), que foi estabelecida em 1943, pelo então presidente da República Getúlio Vargas.

A Constituição Federal de 1988, no artigo 7º, garantiu aos trabalhadores rurais e urbanos “um salário mínimo fixado em lei, nacionalmente unificado, capaz de atender às suas necessidades vitais básicas e às de sua família com moradia, alimentação, educação, saúde, lazer, vestuário, higiene, transporte e previdência social, com reajustes periódicos que lhe preservem o poder aquisitivo”.

Em junho de 2015, a aprovação de um projeto de emenda constitucional estendeu aos empregados domésticos o direito ao salário mínimo, entre outros benefícios trabalhistas, como horas extras e pagamento de multa em caso de dispensa sem justa causa.

O DIEESE (Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos), no entanto, divulgou em dezembro de 2015 que o salário mínimo 2016 deveria ser de R$ 3.600 para prover as despesas mensais de uma família de quatro pessoas (duas crianças). Estas despesas são as mesmas citadas no artigo 7º da Constituição.

A cada ano, o aumento real do salário mínimo injeta dinheiro na economia, promovendo o crescimento em todos os setores básicos, especialmente nas regiões mais carentes do país. O repique da inflação, no entanto, pode corroer rapidamente os ganhos dos últimos anos.

salário mínimo quanto é

Salário mínimo regional

Algumas unidades da federação estabelecem pisos salariais acima dos determinados pelo orçamento da União. São os salários mínimos dos seguintes Estados:

  • Paraná: R$ 1.070,33;
  • Rio de Janeiro: R$ 953,47;
  • Rio Grande do Sul: R$ 1.006,88;
  • Santa Catarina: R$ 908,00
  • São Paulo: R$ 905,00.

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